Arbeit & Beruf

Mehr als 30 Prozent ihrer Arbeitszeit sind Arbeitnehmer mit »unproduktiven Tätigkeiten« befasst. Als wichtigste Ursache für dieses Ergebnis einer globalen Studie nennt die Unternehmensberatung Proudfoot Consulting »mangelnde Führung durch die Manager«. mehr

Zwischen den Arbeitszeitwünschen und den tatsächlichen Arbeitszeiten der meisten ITK-Beschäftigten ist eine wachsende Kluft entstanden. Auf dem Papier gibt es zwar in vielen Unternehmen Ansätze, die Zeitbedürfnisse ihrer Mitarbeiter stärker zu berücksichtigen. Aber die Praxis sieht meistens anders aus. Deshalb will die IG Metall für ihre Mitglieder mehr Möglichkeiten durchsetzen, um Arbeit und Leben besser auszubalancieren.
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Siemens will seinen Beschäftigten mit vielfältigen Angeboten helfen, die Work-Life-Balance wieder herzustellen. Denn dieses Gleichgewicht zwischen Arbeit und Leben geht heute vielen Arbeitnehmern/-innen verloren. Der Standort Erlangen gibt sich darüber hinaus besonders elternfreundlich.
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Angesichts wachsender Arbeitsbelastung und kaum sinkender Arbeitslosenzahlen – besonders unter den Älteren – heißt es künftig für immer mehr Menschen: Arbeiten bis zum Umfallen oder im dritten Lebensabschnitt eine drastisch gekürzte Rente in Kauf nehmen. mehr

Das IT-Magazin sprach mit Klaus Dörre, Wirtschaftssoziologe an der Universität Jena. mehr

Immer mehr Großunternehmen wollen ihre Pensionszusagen aus der Vergangenheit loswerden. Sie verlangen neue Betriebsvereinbarungen - ohne Leistungsgarantie. IBM ist ein prominentes Beispiel.
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In der virtuellen Internet-Welt »Second Life« bewegen sich nun auch die Gewerkschaften. Sie demonstrieren nicht nur auf der Straße, sondern protestieren zugleich im Internet. Internationale Solidarität wird so computergesteuert praktiziert. mehr

PC-Spiele entstehen häufig auf Kosten der Mitarbeiter/-innen. Deshalb fordert die Fraktion Die Linke im Bundestag einen Fair-Work-Siegel für die Produkte. mehr

IT-Anwälte empfehlen, die private E-Mail-Nutzung am Arbeitsplatz rechtlich klar zu regeln. Zu einer »ausdrücklichen Vereinbarung zur privaten Nutzung, die sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer klare Regeln aufstellt«, raten die Anwälte von DAVIT (Arbeitsgemeinschaft Informationstechnologie des Deutschen Anwaltsvereins). mehr

Die EU-Kommission will junge Frauen ermuntern, Informatikerin oder Ingenieurin zu werden. Angesichts des Mangels an qualifizierten Kräften könnten sie mit einer erfolgreichen Laufbahn im ITK-Sektor rechnen. mehr

In Technik- und Informatikberufen sind Frauen eher eine Seltenheit. Zwar gibt es einige interessante Ansätze bei Unternehmen, in Schulen und Universitäten, die Zahl junger Frauen in der Branche zu erhöhen. Aber sie sind unzureichend. mehr

Die Software-Branche zählt zu den modernen Tätigkeitsfeldern, die vor allem für Singles geeignet und wenig familientauglich sind. mehr

Der Arbeitsdruck macht IT-Experten krank. Tipps, wie dem Stress beizukommen ist, hält Arbeitspsychologin Anja Gerlmaier vom Institut für Arbeit und Qualifikation in Gelsenkirchen (IAQ) parat: Die Zeit besser einteilen, Arbeit schlauer organisieren und wenn nötig: Aufgaben abgeben. mehr

IT-Beschäftigte leiden unter gravierenden gesundheitlichen – insbesondere psychischen – Problemen. Bedenklich stimmende Zahlen hat jetzt das Rhein-Ruhr-Institut für Sozialforschung und Politikberatung (RISP) an der Rhein-Ruhr-Universität Essen und Duisburg zusammengestellt. mehr

Die geltenden Grenzwerte reichen, um die Bevölkerung ausreichend vor Gefahren der Mobilfunkstrahlung zu schützen. Das ist das Ergebnis eines sechsjährigen Forschungsprogramms, das das Bundesumweltministerium im Juni 2002 in Auftrag gegeben hat. mehr

Die IT- und Telekommunikationsbranche bildet verstärkt aus. Die Zahl der neu abgeschlossenen Ausbildungsverträge in den IT-Berufen ist im Jahr 2007 um neun Prozent im Vergleich zum Vorjahr auf 14.856 gestiegen, teilte der Branchenverband Bitkom mit. mehr

Da der »Arbeitsmarkt für hoch qualifizierte IT-Experten inzwischen leergefegt ist«, fordert Bitkom von der Politik, das Bildungswesen zu modernisieren. Der Anteil der Studienanfänger in den technischen Disziplinen müsse wieder international vergleichbares Niveau erreichen. mehr

15.400 Absolventen haben 2006 erfolgreich ihr Informatikstudium abgelegt. Das sind 13 Prozent mehr als 2005, teilte das Statistische Bundesamt (Destatis) mit. mehr

Durch Outsourcing und Offshoring ist der jetzige Umbruch in der Telekommunikation nicht zu bewältigen.
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Nach einer Untersuchung der Analystenfirma Gartner werden in den nächsten Jahren viele Offshoring-Projekte scheitern - vor allem wegen schlechter Planung. Gartner schätzt, dass bis 2007 rund 50 Milliarden US-Dollar in Off- und Nearshore-Projekte fließen werden. In der Hoffnung, dadurch viel Geld zu sparen, hätten die Firmen aber oft überhastet outgesourct.
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In den neuen EU-Mitgliedsländern in Osteuropa schnellt die Zahl der ITK-Beschäftigten nach oben.
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Auf ihrer Engineering-Tagung am 23. und 24. Juni 2009 in Hamburg hat die IG Metall mit Ingenieuren und technischen Experten darüber diskutiert, wie sie gemeinsam bessere Arbeits- und Innovationsbedingungen in den Unternehmen erreichen können.
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